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Seguimiento al plan de trabajo, cumpliendo con los objetivos y compromisos adquiridos por parte de la ARL.
Visitas de mantenimiento para demostrar que los compromisos adquiridos por la ARL se estén llevando a mango.
Para los trabajadores independientes agremiados o asociados, el trabajador es el responsable del 100% del plazo.
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Compromiso de la Dirección La inscripción gerencia debe liderar y respaldar todas las iniciativas relacionadas con la seguridad y Sanidad en el trabajo.
De ser rechazada la solicitud de registro el doctrina le informará los motivos para que pueda volver a presentarla.
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Coordinación para la elaboración o revisión de matrices de riesgo en los diferentes puestos de trabajo o sedes de empresa de sst la empresa.